“围绕物证、书证、证人证言、被害人陈述、犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解等，展开分类审查与认定……”近日，灵石县人民检察院“灵检大学堂”学习活动中，该院第一检察部副主任史俊丽以《证据的分类审查与认定》为题，锚定实战需求导向，围绕“将量刑规范化要求深度融入案件办理全流程”，开展精准模式业务练兵。

像这样贴近实战又“干货”满满的学习练兵，在“灵检大学堂”已成常态。这是灵石县人民检察院构建“学、比、赶、超”一体化队伍建设体系的生动缩影，更是该院着力打造“灵检护航”党建品牌，以品牌领航、精准履职、协同治理，激活检察赋能高质量发展内生动力的鲜明注脚。

灵石县人民检察院聚焦办案需求设计课程，将抽象法条转化为办案操作指南，强化类案量刑规范化意识，推动实战淬炼、深耕业务规范。依托“灵学课堂”计划构建“1+4+N”教育管理体系，即院党组“头雁引领”一个核心，“院领导上讲台、检察官教检察官、部门荐学、传导式培训”四个支柱支撑，公诉人抗辩赛、高质效案件交流、检校合作等N种活动延伸。

学习在前，实干为要。为倒逼能力提升、激发队伍活力，该院建立常态化评优激励机制，每个季度如期开展“先锋榜”评选工作。评选紧扣检察工作实际，以学习表现、工作业绩、作风建设、创新贡献、综合履职五把标尺为核心，严格评定标准、规范评选流程，确保公平公正、标杆过硬。

党建引领强根基，融合赋能提质效。一系列常态化研学练兵、争先创优举措，有效激发了队伍干事活力、夯实了检察队伍根基，为党建与检察业务深度融合发展注入强劲动力。依托过硬队伍建设成效，如今，灵石县人民检察院“灵检护航”党建品牌建设成效凸显，已构建起系统化、特色化的品牌矩阵。该院还将通过整合人才优势、盘活检察资源、凝聚履职合力，将党建品牌创建工作全方位、深层次融入刑事、民事、行政、公益诉讼“四大检察”履职全过程。

记者 王晶